April (ook wel: grasmaand, paasmaand, eiermaand) is de vierde maand van het jaar in de gregoriaanse kalender, en heeft 30 dagen. In de oud-Romeinse kalender was het de tweede maand. De naam komt van het Latijnse woord aperire hetgeen openen betekent. Waarschijnlijk refereert het aan de groei van de planten en bloemen in de lente. Een andere theorie stelt dat de naam is afgeleid van een woord dat 'tweede' betekent, of van Aperta, een bijnaam van Apollon.
Maar sinds april 2011 is het ook zeker de maand van het pensioenakkoord. Nu werd het pensioenakkoord al in 2010 gesloten. Maar tijdens de uitwerking die tot in 2011 doorliep kwamen er beren op de weg. Zo bleek dat op basis van Europese juridische regels het niet eenvoudig is om de in het verleden opgebouwde pensioenrechten collectief om te zetten naar de nieuwe pensioenregeling. Het advies dat minister Kamp had gevraagd aan de landsadvocaat zou dit duidelijk maken. Wat er precies in het advies staat weten we niet omdat minister Kamp de brief niet vrij heeft gegeven.
Maar ook de onderhandelaars van de vakbonden, in eerste instantie FNV en later ook CNV, moesten een stap terug doen. De eerdere afspraak dat de premies voor de werkgevers niet verder zouden stijgen kwam onder druk te staan. Vanuit de achterban kwam druk die dit standpunt nuanceerde. De stand van zaken is nu dat de vakbond alleen de premiestijgingen die ontstaan door de toegenomen levensverwachting niet voor rekening van de werkgever wil laten komen. Ook is er nog geen overeenstemming over de mate van onzekerheid die in de toekomst acceptabel is. Meer onzekerheid levert meer rendement is de achterliggende gedachte.
Overigens zaten er meer afspraken in het akkoord. Die staan op dit moment niet ter discussie. Zo ook de verplichtstelling. Ook Prof Dr Kees Goudswaard legt in een artikel uit dat verplichte deelname aan pensioen te laat en te weinig sparen voorkomt.
De onderhandelingen, die tijdelijk werden stil gelegd, zijn weer hervat. Dat was ook wel te verwachten. De problemen veroorzaakt door de toegenomen levensverwachting zijn echt. Daar zullen ook echte oplossingen voor moeten komen. En het feit dat iedereen door de laatste crisis heeft ontdekt dat pensioen geen 100% zekerheid kent blijft ook bestaan. Er is nog steeds een grote behoefte bij verschillende betrokkenen om dergelijke tegenvallers naar de toekomst te voorkomen. De DNB is dan ook nog volop bezig om haar beleid aan te scherpen en gaat dit jaar naar gedrag en cultuur kijken.
Maar een onderzoek van de DNB gaf ook aan dat pensioenfondsen positief hebben bijgedragen aan de stabiliteit. Ze hebben niet massaal hun aandelen verkocht op het moment dat de financiële markten het slecht deden.
Dat past ook in de lijn van het standpunt van de SP. Zij stellen dat het huidige pensioenstelsel juist door de crisis heeft laten zien dat het zeer robuust is. Na korte tijd hebben de meeste fondsen zich hersteld. Ook brengen zij voor het voetlicht dat het Nederlandse pensioenstelsel veel beter is dan die van de rest van Europa en de rest van de wereld.
Op 13 april trad minister Kamp in Nieuwsuur op als een ware voorvechter van het Nederlandse pensioenstelsel. Hij bleek goed geïnformeerd, zijn inwerkperiode is duidelijk voorbij. Zo bracht hij helder voor het voetlicht dat het nodig is om in aandelen te beleggen. Als dat niet gebeurd is de toekomstvastheid van de uitkeringen niet te garanderen.
In deze uitzending liet hij ook daadkracht zien. Ondanks dat de onderhandelingen moeilijk verliepen kondigde hij aan de pensioenleeftijd naar 66 te gaan verhogen. Terecht dat hij daarmee haast maakt. In de AOW zit namelijk het grootste probleem omdat deze op opslagbasis wordt gefinancierd. Daarmee is de druk op werkgevers en werknemers overigens ook gezet want alle pensioenregelingen gaan uit van de AOW op 65 jaar. Als dit naar 66 gaat ontstaat een gat van een jaar. En dat moet op de een op andere manier worden gedicht. Deze wijziging heeft overigens invloed op veel aspecten van de regeling: het ambitieniveau, de premiehoogte, de verdeling van de premies, het beleggingsbeleid, het indexatiebeleid en de communicatie. En dat is dus bijna alles. Als u dacht dat u niets hoefde te doen. Helaas. Maak alvast maar tijd vrij in uw agenda, bereid u inhoudelijk voor, selecteer uw adviseur en bepaal uw eigen ambities. De veranderingen komen er aan en sneller dan u denkt.
Op het moment dat er te weinig geld is om de toekomstige pensioenen veilig te stellen is het natuurlijk ook logisch dat de kosten onder de loep worden genomen. En dat is dan ook gebeurt in april. Vooral de kosten die voor het vermogensbeheer worden betaald trekken de aandacht. Het gebrek aan transparantie is daarbij een probleem. En de kamer ligt wat dit onderwerp betreft op ramkoers. Een parallel met de woekerpolissen wordt getrokken maar dat lijkt niet reëel de kosten bij pensioenfondsen zitten ergens tussen de 0,32% en 0,68%. Pensioenfonds Zorg en Welzijn meldt dat deze kosten bij hen 0,5% bedragen. Los van het percentage gaat het natuurlijk wel om heel grote bedragen; de pensioenpot is op dit moment 830 miljard euro (dagkoers) groot. Maar verwacht mag worden dat de aandacht voor transparante kosten voorlopig wel zal blijven.
Er is dus een duidelijk advies: zorg dat u weet hoe het met uw kosten zit. U wordt er zeker naar gevraagd. En schakel deskundige hulp in als u er zelf onvoldoende zicht op heeft.
Uit een enquête van DNB blijkt verder dat bij de meeste grote pensioenfondsen over de opgebouwde pensioenaanspraken van deelnemers en de uitkeringen van pensioengerechtigden in 2011 gemiddeld genomen geen toeslagen worden verleend.
In april zijn ook nog wat nieuwe groene blaadjes aan de “pensioen discussie boom” ontstaan:
• De “klachten” van de jongeren over hun positie loopt al wat langer maar krijgt steun van enkele deskundigen.
• Verzekeraars mogen geen onderscheid meer maken tussen mannen en vrouwen.
• Het pensioen van de ZZP-er krijgt opnieuw de aandacht.
• De AFM wordt minder strikt in het gebruik van voorgeschreven teksten.
De maand mei zal duidelijk maken of hieruit mooie bloemen gaan groeien of dat het onkruid blijkt dat op een mooie zonnige voorjaarsdag dag weer wordt gewied.
Volg ons via:
